教育訓練

專案課程 (3-4 小時)
凝聚激勵 (3H):適合新進員工、部門聚會、中高階主管體驗
創意激盪 (3H)適合新進員工、部門聚會、中高階主管體驗
跨域溝通 (4H)部門聚會、中高階主管、分歧族群
危機管理 (4H)中高階主管之時間、資源、壓力的綜合管理

體驗企業
  • 台灣積體電路製造股份有限公司 (1000 人次)
  • 嬌生股份有限公司 (150 人次)
  • 隆達電子股份有限公司  (1200 人次)
  • 佳士達股份有限公司 (500 人次)
  • 華亞科技股份有限公司  (700 人次)
  • 富國銀行  (100 人次)
  • 羅氏
  • 聯想電腦
  • IBM
  • 台灣微軟
  • 美商亞培
  • 大潤發
  • 家樂福
  • 瑞鼎科技
  • 達興材料

近期執行專案

JOHNSON'S 嬌生  地點:台北富邦國際會議中心

美樂家  地點:台北交通部集思會議中心

合勤科技  地點:新竹 Living One 餐廳

米其林輪胎  地點:泰國華欣 喜來登酒店